《 张近东辞任董事长 》张近东辞去了苏宁易购董事长的职务

张近东辞去了苏宁易购董事长的职务

7月12日消息,苏宁易购今日晚间发布《关于公司改选董事的公告》。公告显示,2021年7月12日,张近东向董事会提出辞去公司董事长、董事及董事会战略委员会主席职务。在任命新主席之前,任峻应履行主席职责。

同时,杨光向苏宁易购董事会提出辞去董事职务;孙为民向董事会提议辞去公司副董事长、董事职务;孟祥胜向董事会提出辞去公司董事的职务。此外,孙为民、孟祥胜还辞去了董事会战略委员会、董事会提名委员会、董事会审计委员会、董事会薪酬与考核委员会委员职务。

公告显示,上述辞职报告自送达董事会之日起生效。

格式-jpg

公告称,根据公司《章程》规定,张近东将继续履行公司法定代表人职责,直至公司确定新的法定代表人并完成工商变更登记。

苏宁易购还表示,经股东张近东,股东淘宝(中国)软件有限公司、股东新新零售基金二次提名,公司董事会批准张康阳, 黄明端, 冼汉迪、曹群为公司第七届董事会非独立董事候选人,任期自股东大会批准之日起至本届董事会任期届满。

值得一提的是,同日,公司公告称,董事会一致同意聘任张近东为公司名誉董事长。张近东将为苏宁易购中的长期战略发展提供意见和建议,并在企业文化传承的管理改革和提升方面给予公司指导。作为名誉董事长,张近东不享有董事会董事的相关权利和义务。

格式-jpg

据新浪财经报道报道,担任名誉董事长后,张近东给员工发了一封公开信。

张近东在公开信中中说:“零售是一场没有终点的马拉松,未来还很遥远。在过去的十年里,我一直在思考这个问题。我认为这离不开持续领先的商业模式、更加现代化的治理机制和年轻人才群体的不断涌现。事实上,苏宁一直在朝着这个目标前进。”

张近东说:“目前做的每一个调整和改变,都是为了让苏宁易购发展得更好。下一步,要坚定推进智慧零售深化,不断弘扬苏宁易购"

附件是张近东《坚定信心 奋力前行——致全体员工的公开信》的全文

亲爱的苏宁易购,同事们

回顾创业历程,30多年前,我在宁海路, 南京一家200平米的小店创业,我出生在改革开放的大时代。随着一群志同道合、有前途的年轻人的加入,从南京, 苏宁到Quan国,从线下到线上,从小商店到财富500强,创业的苏宁,已经成长为一家靠员工团队创业、与其他行业合作的社会企业。回望创业之路,苏宁的发展得益于时代,也得益于一代代苏宁人风雨同舟的不断创新。零售是一场没有终点的马拉松,未来很遥远。在过去的十年里,我一直在思考这个问题。我觉得离不开持续领先的商业模式,更现代化的治理机制和一批青年人才的不断涌现。事实上,苏宁一直在朝着这个目标前进。面对行业剧变,我们率先构建了行业领先的智慧零售模式;面向现代公司治理机制,随着近期战略投资的完成,苏宁电商的治理结构变得更加开放,超过元;面对青年人才的培养,在集团成立25周年之际,我们提出大胆任用以85后、90后为代表的年轻干部,在集团成立30周年之际,我们提出迈向“一体创业”新阶段。现在,一批批年轻干部已经成长成熟,成为企业中的中流砥柱,所以今天我选择了给予进一步的支持,主动向董事会申请辞去电商董事长一职。

前路广阔,一切都在意料之中。经过30多年的积累,苏宁电子商务已经像一条奔腾的河流,滚滚向前。面向未来,苏宁电子商务要以坚定的愿景阔步前进。要继续坚定发展信心,目前所做的每一次调整和改变,都是为了让苏宁电子商务发展得更好。下一步,要坚定推进智慧零售深化,不断推进苏宁电商;不断推动更多精锐士兵和将领的出现,这支队伍是苏宁最大的资产。长江后来浪推前浪。苏宁要想走得更远,就要有更多后浪涌现,走到前线,照耀和照亮前方的路。要大胆吸收和引进更多外部人才,取长补短,兼容并包。为了以更开放的心态迎接未来,苏宁已经处于一个高度开放的行业。它是一个高度社会化的企业,有10多万个合作伙伴,服务于千家万户。未来要推动苏宁电子商务从开放走向更加开放,不断强化社会化企业的发展定位,不断构建更加开放的治理结构,积极支持新管理团队各项任务的开展。

亲爱的苏宁网店的同事们,我们永远是一个充满爱的家庭。在追逐梦想的路上,我们会一直走在一起。未来,作为苏宁乐购的名誉董事长,我将继续和大家并肩作战。相信随着更多的产业资本和产业智库进驻,苏宁乐购将乘风破浪,扬帆起航。

如果你想做你想做的事,你必须做。苏宁乐购,加油!

张近东

2001年7月12日

邀请讨论 换一换
暂无数据
0 人关注